- Descripción de puestos de trabajo
- Tabla salarial
- Acuerdo de aprobación inicial 21-10-2021
- Anuncio en BOPZ Relación de puestos de trabajo 27-10-2021
- Acuerdo rectificación material en acuerdo de aprobación inicial 23-11-2021
- Certificado de secretaría de exposición aprobación inicial 02-12-2021
- Certificado acuerdo RPT 15-03-2022
- Anuncio corrección errores RPT 17-3-2022
- Naturaleza del contrato: Contrato como personal laboral con carácter temporal y su duración coincidirá con el período de necesidad del servicio que traiga causa en las sustituciones del personal actualmente contratado por motivos de vacaciones, permisos, licencias, enfermedad u otras causas, entendiéndose extinguida esta relación al finalizar dicho período y según las necesidades del servicio.
- Cometido del puesto: Realizar tareas de control y apoyo al funcionamiento de la institución municipal en el ámbito de sus dependencias, así como atender e informar a los usuarios sobre cualquier duda o cuestión que puedan tener o les pueda surgir. Todo ello de cara a poder ofrecer un servicio de calidad a los ciudadanos y usuarios en edificios e instalaciones municipales, colegios o cualesquiera otros en los que el Ayuntamiento de Cariñena preste servicios por ser de su propiedad o en virtud de contrato que permita su uso para actividades y servicios municipales.
- Retribuciones: Según pacto-convenio del personal al servicio del Ayuntamiento de Cariñena.
- Jornada de trabajo: En función del puesto de trabajo que se cubra o por las necesidades del servicio requerido, pudiendo prestarse cualquier día de la semana incluso festivos y de mañana o tarde. Su duración variará, igualmente, en función de la jornada que corresponda al puesto de trabajo que ha quedado temporalmente vacante.
- Sistema de elección: Concurso de méritos.
- Plazo de presentación: 20 días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial de Aragón, sección BOPZ: Hasta el 8 de mayo de 2022
- Lugar de presentación: Registro de Entrada del Ayuntamiento de Cariñena, o en alguno de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
- Documentación a presentar:
- Solicitud de participación conforme al modelo que figura como anexo número 1 de estas bases.
- Fotocopia del DNI del solicitante.
- Fotocopia compulsada del certificado de estudios o título presentado.
- Autobaremación, de conformidad con el anexo II adjuntadas a las presentes bases.
- Documentación y justificantes acreditativos de los méritos que se valoran y que se han recogido en la autobaremación presentada.
- Descargas:
- Bases de la convocatoria
- Anexo I y Anexo II
- Lista de aspirantes admitidos y requerimientos de subsanación
- Lista de aspirantes admitidos y requerimientos de subsanación tras corrección de errores (Resolución de 23-5-2022)
- Nombramiento tribunal
- Aprobación de la constitución de la bolsa de empleo de acuerdo con los méritos valorados
- Plaza: Operario de Servicios
- Modalidad del contrato: Personal laboral de carácter fijo a tiempo completo
- Jornada: 37,5 horas
- Procedimiento: Concurso-oposición
- Plazo de presentación de solicitudes: 20 días hábiles
- Anuncio
- Bases Plaza de Operario de Servicios
- Anexo 1
- Relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos
- Relación definitiva de admitidos, fecha del primer examen y nombramiento tribunal
- Acta 28-4-2021 tribunal proceso selección operario de obras y servicios
- Plantilla de respuestas primer ejercicio
- Acta con las calificaciones del primer ejercicio
- Acta con las calificaciones del segundo ejercicio
- Acta con la valoración de méritos
- Acta con puntuación definitiva y propuesta de nombramiento
- Rectificación del acta de 23-6-2021
- Listado bolsa empleo
- Naturaleza del contrato: Contrato como personal laboral con carácter temporal
- Cometido del puesto: Limpieza de edificios públicos municipales, colegios o cualesquiera otros en los que el Ayuntamiento de Cariñena preste tales servicios por ser de su propiedad o en virtud de contrato que permita su uso para actividades y servicios municipales.
- Retribuciones: Según convenio de personal laboral del Ayuntamiento de Cariñena
- Jornada de trabajo: La jornada de trabajo general será de lunes a viernes, pudiendo en función del puesto de trabajo que se cubra y excepcionalmente por necesidades del servicio, prestarse también en sábados, domingos o festivos.
- Sistema de elección: Concurso de méritos
- Plazo de presentación: Hasta el 9 de noviembre (incluido)
- Lugar de presentación: Registro de Entrada del Ayuntamiento de Cariñena, o en alguno de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas
- Documentación a presentar:
- Solicitud de participación conforme al modelo que figura como anexo número 1 de estas bases.
- Fotocopia simple del DNI del solicitante.
- Fotocopia simple del certificado de estudios o título presentado.
- Declaración responsable conforme al modelo que figura como anexo número 2 de estas bases.
- Descargas:
- Convocatoria y bases para la creación de una bolsa de trabajo de personal de limpieza
- Lista de aspirantes admitidos y excluidos (provisional)
- Lista de aspirantes admitidos y excluidos (definitivo)
- Resolución de alcaldía nº 14 de 20-1-2021 con la valoración provisional de méritos y la constitución de la bolsa
- Resolución de alcaldía nº 62 de fecha 10 de febrero de 2021 con la valoración definitiva de méritos y la constitución de la bolsa
- Plaza: Encargado de obras y servicios municipales
- Escala: Administración Especial / Servicios Especiales / Personal de oficios.
- Grupo y subgrupo: C1
- Complemento destino: Nivel: 18
- Procedimiento: Concurso-oposición por promoción interna
- Plazo de presentación de solicitudes: Hasta el 28 de junio de 2020
- Anuncio
- Bases y anexos
- Tribunal
- Acta constitución tribunal y desarrollo de ejercicios
- Acta de celebración de ejercicios, baremación de méritos y propuesta de nombramiento
- Anuncio de nombramiento publicado en BOPZ
- Plaza: Administrativo de administración general
- Escala: Escala Administrativa de Administración General
- Grupo y subgrupo: C1
- Complemento destino: Nivel: 18
- Procedimiento: Concurso-oposición por promoción interna
- Plazo de presentación de solicitudes: Hasta el 28 de junio de 2020
- Anuncio
- Bases y anexos
- Tribunal
- Acta constitución tribunal y desarrollo de ejercicios
- Acta de celebración de ejercicio, baremación y propuesta de nombramiento
- Anuncio nombramiento BOPZ
- Plaza: Administrativo de contabilidad
- Escala: Escala Administrativa
- Grupo y subgrupo: C1
- Complemento destino: Nivel: 18
- Plazo de presentación de solicitudes: Hasta el 3 de diciembre de 2019
- Anuncio, bases y anexos
- Listado provisional de admitidos y excluidos
- Listado definitivo de admitidos y excluidos; designación de los miembros del tribunal; fecha y lugar de celebración del primer ejercicio.
- Acta de constitución del tribunal calificador
- Acta de celebración del primer ejercicio
- Plantilla de respuestas correctas del primer ejercicio
- Acta con alegaciones, calificación del 1er ejercicio y fecha de celebración del 2º ejercicio
- Nota informativa y normativa para la realización del 2° ejercicio
- Nota y convocatoria para los aspirantes que no pudieron completar la lectura del 2º ejercicio
- Acta de celebración del 2º ejercicio, lectura y calificaciónes
- Resolución de Alcaldía nº 111/2020 por la que se paralizan los procesos selectivos en marcha
- Resolución de alcaldía nº 156/2020 por la que se reanudan los procesos selectivos
- Acta V con la resolución de las alegaciones al 2º ejercicio y la determinación de la fecha para la realización del tercer examen (voluntario)
- Acta VI celebración 3er ejercicio concurso oposición Administrativo de Contabilidad
- Acta Resolución de alegaciones y propuesta de nombramiento
- Acta VIII Resolución de petición de acceso
- Anuncio de nombramiento BOPZ
- Acta con la propuesta de resolución al recurso de reposición presentado por Dña. Olga Basilia Gimeno Aured
- Nombramiento como personal funcionario
- Resolución de alcaldía 132 por la que se aprueba la constitución de la bolsa de empleo para cubrir vacantes
- Resolución de alcaldía 133 por la que se realiza el nombramiento de Elsa del Cacho Gallego
- Plaza: Técnico de Administración General
- Escala: Administración general, subescala técnica
- Grupo y subgrupo: A2
- Complemento destino: Nivel: 23
- Complemento específico: 593 euros
- Plazo de presentación de solicitudes: Hasta el 3 de diciembre de 2019
- Anuncio, bases y anexos
- Listado provisional de admitidos y excluidos
- Listado definitivo de admitidos y excluidos; designación de los miembros del tribunal; fecha y lugar de celebración del primer ejercicio.
- Acta I de constitución del tribunal
- Acta II de celebración del 1er ejercicio y convocatoria para su lectura
- Acta III de la sesión de lectura y valoración del 1er ejercicio
- Nota aclaratoria respecto al 2º Ejercicio
- Acta IV de celebración del 2º ejercicio y convocatoria para su lectura
- Acta V de la sesión de lectura y de valoración del segundo ejercicio
- Acta VI de la sesión de valoración de la fase de concurso y propuesta de nombramiento
- Resolución de Alcaldía nº 111/2020 por la que se paralizan los procesos selectivos en marcha
- Resolución de alcaldía nº 156/2020 por la que se reanudan los procesos selectivos
- Resolución de alcaldía de nombramiento nº 157 de 18 de mayo de 2020
- Resolución de alcaldía de constitución de la Bolsa de Empleo, nº 426, de 19 de octubre de 2020
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